Optimiser sa posture commerciale et sa force de vente pour les conseillers clientèle des plateaux d’appels :
Conseiller(e)s accompagnées sur 2 sites
Evaluation à chaud
Un plan de progression individualisé et structuré, que le (la) conseiller(e) s’approprie dans les 2 mois qui suivent l’atelier et que les managers peuvent suivre et pousser.
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